Najvažniji pokazatelj neravnopravnosti u tom području jest podatak da žene čine više od polovine ukupnog broja nezaposlenih, jer je prema podacima Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, u listopadu 2011, udio žena u registriranoj nezaposlenosti iznosio je 54 posto, podsjećaju u toj udruzi.
Žene su podložne različitim oblicima diskriminacije pri zapošljavanju i napredovanju u karijeri. Istraživanje koje je proveo Ured za ravnopravnost spolova Vlade 2007. godine pokazalo je da je 62 posto žena prilikom razgovora za posao pitano o bračnom statusu i broju djece, 38 posto upitano je namjerava li roditi, a 9 posto bilo je suočeno s nekim oblikom seksualnog uznemiravanja.
Osim toga, Državni zavod za statistiku za 2009. pokazuju razliku od 10,6 posto u bruto plaći između muškaraca i žena, dok u nekim slučajevima, a naročito u tzv. 'ženskim zanimanjima' razlika iznosi i 20 posto.
Pravnice CESI-a bit će na raspolaganju svaki petak od 13 do16 sati na broju telefona 095 827 69 18. On-line savjet može se zatražiti svakodnevno na e-mail: pravnosavjetovanje@cesi.hr.
CESI je feministička organizacija koja se zalaže za unapređenje društvenog položaja žena i ostvarenje spolne i rodne ravnopravnosti te za puno provođenje svih zakona i međunarodnih instrumenata za zaštitu ljudskih prava.