"Ovih dana ponovno smo dosegli brojku od 17.000 nezaposlenih u Brodsko-posavskoj županiji. U evidenciji je 1.500 novoprijavljenih među kojima je većina sezonaca koji su radili u turizmu, te srednjoškolci koji su se na Zavod prijavili nakon što su na drugom roku položili maturu", rekao je voditelj slavonskobrodskog HZZ-a Marko Neretljak.
Stotinjak nezaposlenih osoba, uglavnom mlađe generacije danas je imalo priliku razgovarati s 15 poslodavaca. Među najposjećenijima su bile tvrtke iz metaloprerarađivačkog sektora, koje trenutno i najčešće zapošljavaju u Slavonskom Brodu.
Velika ponuda radne snage, međutim, za sve poslodavce ne znači i priliku za dobar izbor kadrova, što potvrđuje i Igor Majdandžić, vlasnik informatičke tvrtke ININ. "Posljednje testiranje kandidata bilo je poražavajuće. Možda nismo imali sreće, ali... Svi kandidati su bili visokoobrazovani, a nisu znali odgovoriti na osnovna pitanja. Pokazalo se da je nekada bolje zaposliti kadrove sa srednjom školom i postepeno u njih ulagati", poručio je.
Naglasio je kako njegova tvrtka ne treba neku posebno tehnologiju, već znanje "koje se u Hrvatskoj dobiva na kapaljku". "Do kadrova koji su dobro educirani vrlo je teško doći. U našem slučaju obrazovni sustav ne prati trendove i kretanja na tržištu", upozorio je Majdandžić.