Intervenciju u tek jedan čimbenik konkurentnosti, i to isključivo njegovim povećavanjem, ne držimo prihvatljivom u kontekstu postojanja više od 80 fiskalnih i parafiskalnih obveza, ističe HUP u povodu jučerašnjeg sastanka premijera Ive Sanadera i sindikalnih čelnika, na kojem je dogovoreno da će do ljeta biti donesen usuglašeni Zakon o minimalnoj plaći.
Rješenja za poboljšanje materijalnog položaja radnika treba tražiti u boljoj ravnoteži i raspodjeli raspoloživih resursa, u pronalaženju modela koji istodobno pogoduju poslovnom okružju poslodavaca i pružaju dostatnu razinu sigurnosti radnicima, uz održivost sustava na dugi rok, ističe HUP.
Sindikati još nemaju zajedničko stajalište o minimalnoj plaći, a najveća središnjica Savez samostalnih sindikata Hrvatske predlaže minimalac od 2.400 kuna u neto iznosu.
Najniža plaća u Hrvatskoj trenutno iznosi kao i najniža osnovica za obračun doprinosa, što je 2.169 kuna bruto, odnosno oko 1.700 kuna neto.
Razgovore između Vlade i sindikata na temu uređenja problematike minimalnih plaća HUP vidi kao potvrdu stajališta Vlade izloženog na sastanku 20. ožujka kada je prihvaćeno zajedničko stajalište o neprihvatljivosti jednostranih rješenja.
Jedini prihvatljiv način uređivanja važnih društvenih pitanja kao što je minimalna plaća jest kvalitetan i argumentiran dijalog socijalnih partnera, pa HUP vjeruje da razgovori Vlade i sindikata o pitanju minimalne plaće predstavljaju otvaranje takvog procesa.