SARAJEVO/ZAGREB, 27. rujna (Hina) - Većina stanovnika Bosne i Hercegovine smatra da je privatni sektor učinkovitiji i stvara više radnih mjesta, dok s druge strane drže da državne kompanije više doprinose rastu BDP-a, pokazali su
rezultati nedavno provedene ankete o stavu javnosti o privatnom sektoru u BiH.
SARAJEVO/ZAGREB, 27. rujna (Hina) - Većina stanovnika Bosne i
Hercegovine smatra da je privatni sektor učinkovitiji i stvara više
radnih mjesta, dok s druge strane drže da državne kompanije više
doprinose rastu BDP-a, pokazali su rezultati nedavno provedene
ankete o stavu javnosti o privatnom sektoru u BiH.#L#
Državna poduzeća, prema anketi, više karakteriziraju poštenje i
integritet, kao i doprinos povećanju izvoza.
Istraživanje o uvidu u percepciju javnosti o privatnom sektoru u
BiH među 1000 ispitanika provela je, u razdoblju od kraja travnja do
kraja svibnja, agencija Puls Marketing $ Research - za potrebe
publikacije SEED Novosti o malom i srednjem poduzetništvu.
Anketa je pokazala kako 70 posto radno sposobnih ispitanika
(uključujući i nezaposlene, umirovljenike i studente) ne radi, a od
ukupnog broja zaposlenih 58 posto ih radi u državnim poduzećima, 24
u privatnim, dok su preostali zaposleni u inozemnim tvrtkama,
međunarodnim agencijama ili su samozaposleni.
Zaposlenost u privatnom sektoru, pokazuje istraživanje, najveća je
u regijama sa većinskim hrvatskim stanovništvom (39 posto), a
radnici u privatnom sektoru ostvaruju veći dohodak od onih u
državnim poduzećima.
Većina ispitanika (25 posto) izrazilo je želju za obavljanjem
vlastitog posla, dok 23 posto želi raditi za državne kompanije.
Istraživanje pokazuje da samo 15 posto anketiranih ima aspiraciju
raditi u privatnim domaćim kompanijama, dok je 12 posto
zainteresirano za rad u međunarodnim kompanijama.
Državna poduzeća najmanje su popularna među studentima (koji
preferiraju rad u inozemnim tvrtkama), dok su najpopularnija među
zaposlenima i nezaposlenima.
Zanimljivost istraživanja je stav većine da trenutna razina
osobnog dohotka ne utječe na različiti izbor
kompanija/poslodavaca.
Dio ispitanika koji ne preferiraju rad u privatnom sektoru kao
glavne razloge tom navode nedostatak radne sigurnosti (54 posto),
da su radnici prezaposleni smatra 49 posto, dok nestabilnost
budućnosti takvih poduzeća ocjenjuje 45 posto ispitanika. Nadalje
26 posto tih ispitanika smatra da su u privatnim poduzećima plaće
niže, a kao razlog "nepreferiranja" je i loš odnos sa menadžmentom
(21 posto).
Istraživanje pokazuje kako je većina ispitanika više
zainteresirana za vijesti iz politike u informativnim programima
medija. Tek 16 posto ispitanika drži da su vijesti o domaćim
ekonomskim pitanjima i uspješnosti poslovanja važnije od
politike.
(Hina) mku ds