FILTER
Prikaži samo sadržaje koji zadovoljavaju:
objavljeni u periodu:
na jeziku:
hrvatski engleski
sadrže pojam:

PROMJENE U SUSTAVU PORODNIH NAKNADA

ZAGREB, 28. kolovoza (Hina) - Vladin nacrt za utvrđivanje socijalne politike u ovoj i idućoj godini predviđa da se porodne naknade za zaposlene žene u prvih šest mjeseci isplaćuju kao i dosad, a u drugih šest mjeseci iznosile bi 1.600 kuna.
ZAGREB, 28. kolovoza (Hina) - Vladin nacrt za utvrđivanje socijalne politike u ovoj i idućoj godini predviđa da se porodne naknade za zaposlene žene u prvih šest mjeseci isplaćuju kao i dosad, a u drugih šest mjeseci iznosile bi 1.600 kuna.#L# U prvih šest mjeseci zaposlene rodilje primale bi porodnu naknadu u iznosu od 100 posto prosječne neto plaće isplaćene u zadnjih šest mjeseci rada prije dopusta, pri čemu naknada ne može biti manja od 1.600 kuna ni veća od 4.250 kuna, izvijestila je ravnateljica Državnog zavoda za zaštitu obitelji, materinstva i mladeži Adinda Dulčić. U prvih šest mjeseci naknadu zaposlenoj rodilji isplaćuje Hrvatski zavod za zdravstveno osiguranje (HZZO) iz doprinosa za zdravstveno osiguranje. U drugih šest mjeseci naknada za zaposlene rodilje isplaćuje se iz proračuna i, prema Vladinom prijedlogu, iznosila bi 1.600 kuna. Nezaposlene majke primale bi naknadu od 900 kuna i to samo prvih šest mjeseci djetetova života. Naknadu bi odsad primale za svako rođeno djete, a ne kao dosad samo za blizance, treće i svako slijedeće dijete. U slučaju da žena održava trudnoću, te je zbog toga na bolovanju, prva 42 dana bolovanja naknadu plaće isplaćuje poslodavac. Nakon toga troškove bolovanja na sebe preuzima HZZO, pa se naknada za bolovanje ne isplaćuje iz državnog proračuna, rekla je Adinda Dulčić. Novost je i ukidanje porodnog dopusta majki do treće godine djetetova života (za blizance, treće i svako slijedeće dijete), odnosno porodni dopust samo do jedne godine života djeteta. Pitanje porodnih dopusta trebalo bi se riješiti novim Zakonom o obiteljskim davanjima kojim se predviđa uvođenje roditeljskog dopusta, najavljuje se iz Državnog zavoda za zaštitu obitelji. Iako u Hrvatskoj uglavnom nema uvjeta za prijam djece od šest mjeseci u vrtiće, odnosno uvjeti postoje samo u nekim vrtićima u Rijeci, Osijeku, Puli i Splitu, u Državnom zavodu predlažu da u se jaslice primaju i tako mala djeca. Također se, zbog nerazvijene mreže servisa za skrb o tako maloj djeci, zalažu za razvoj programa kojim bi se osigurao dovoljan broj obrazovanih njegovateljica kojima bi majke, u slučaju potrebe, povjerile djecu na skrb. Upravo zbog nerazvijene mreže servisa za skrb o maloj djeci porodni dopust i dalje može trajati godinu dana, istaknula je Adinda Dulčić ustvrdivši da bi se Hrvatska i s duljinom porodnog dopusta od šest mjeseci nalazila među 20 posto zemalja s najduljim porodnim dopustima. U zadnje tri godine zabilježen je trend da samo oko 8 do 8,5 posto majki prekidaju porodni dopust nakon šest mjeseci, istaknula je Adinda Dulčić. (Hina) mp md

VEZANE OBJAVE

An unhandled error has occurred. Reload 🗙