ZAGREB, 14. veljače (Hina) - Uprava Hrvatskog telekoma (HT) i Hrvatski sindikat telekomunikacija (HST) potpisali su danas Kolektivni ugovor kojim se reguliraju stečena materijalna i druga prava svih zaposlenika HT-a iduće tri
godine.
ZAGREB, 14. veljače (Hina) - Uprava Hrvatskog telekoma (HT) i
Hrvatski sindikat telekomunikacija (HST) potpisali su danas
Kolektivni ugovor kojim se reguliraju stečena materijalna i druga
prava svih zaposlenika HT-a iduće tri godine.#L#
Najvažniji dio kolektivnog ugovora, koji je moguće produžiti
dodatnih šest mjeseci, kako je istaknuto pri današnjem
potpisivanju, je usklađivanje plaća zaposlenika HT-a dva puta
godišnje s rastom troškova života.
Prosječna plaća u HT-u sada iznosi 5.045 kuna.
Kolektivnim je ugovorom utvrđena isplata regresa u iznosu od 3.000
kuna za ovu godinu, 3.750 kuna u idućoj te 4.500 kuna u 2004. godini,
a zaposlenici će dobivati i božićnicu u iznosu od 1.000 kuna te
prikladne isplate uskrsnica i dara za djecu od 400 kuna.
Utvrđena je i naknada za rad subotom od 25 posto, a novost je i
mogućnost rada od kuće (teleworking), kao pogodnost za samohrane i
majke sa malom djecom te invalide.
Predviđa se i potpuna iskorištenost zaposlenih u HT-u putem
dodatnog educiranja za nova radna mjesta, a zapošljavanje će biti
isključivo putem internih natječaja.
Prosječno trajanje godišnjih odmora smanjeno je sa 30 na 27, pri
čemu minimalni godišnji odmor može trajati 18, a maksimalni odmor
30 dana.
Kolektivni je ugovor danas, a nakon gotovo dvogodišnjeg
pregovaranja, potpisalo svih pet članova Uprave HT-a na čelu s
predsjednikom Uprave Ivicom Mudrinićem te Josip Pupić, predsjednik
HST-a, najbrojnijeg sindikata koji djeluje u HT-u.
Pupić je izrazio žaljenje i čuđenje što i drugi sindikati koji
djeluju u HT-u nisu pristupili potpisivanju toga Ugovora jer, kako
je kazao, uvaženi su gotovo svi zahtjevi Sindikata. Napomenuo je i
važnost Ugovora obzirom da HT kao kompaniju čeka transformiranje na
više tvrtki-kćeri.
Za predsjednika Uprave HT-a Mudrinića, Ugovorom su potvrđena
nastojanja HT-a da zaštiti socijalni položaj i prava svih
zaposlenih, ali i tržišnu poziciju HT-a. Pozvao je i druge
sindikate koji djeluju u HT-u da potpišu Kolektivni ugovor.
(Hina) tam db