Republički sindikat radnika Hrvatske tvrdi da su radnicima primanja prepolovljena smanjenjem vrijednosti boda, ukidanjem dodatka za topli obrok i minulog rada, regresa, božićnice i uskrsnice, a očekuju i daljni pad vrijednosti boda i naknade troškova za prijevoz.
Štrajku se odazvalo oko 82 posto od ukupno 650 zaposlenih, a trajat će dok Uprava ne pristane na sindikalne zahtjeve, rekla je Hini dopredsjednica sindikata Tanja Justić. Sad je potez na Upravi, kazala je.
Radnici, koji rade na poslovima održavanja zgrada, čišćenja prostorija i u restoranima, štrajkaju tako da nakon evidentiranja napuštaju radno mjesto.
Sindikat traži da Uprava potpiše kolektivni ugovor kojim će biti regulirana prava radnika na stvarne troškove prijevoza, minuli rad, regres, božićnicu i uskrsnicu, darove djeci i otpremnine.
Sindikalci tvrde da je štrajk bio neminovan jer je propao niz pokušaja da mirenjem s poslodavcem dođu do usuglašavanja kolektivnog ugovora koji bi radnicima jamčio dostojanstvo rada.
Prije četiri godine 650 radnika neosnovnih djelatnosti održavanja zgrada, čišćenja i restorana izdvojeno je iz Hrvatskih telekomunikacija u tadašnji Eurest Luxembourg, iza kojeg stoji respektabilna multinacionalna kompanija Compass Group International s više od 300.000 zaposlenih.
Predstavnici kompanije obećali su nova ulaganja, radnicima su osigurana prava stečena u HT-u u iduće tri godine, a HT je ponudio produženje poslovnog ugovora.
Sindikati smatraju kako je to naizgled bilo jamstvo da se neće ugroziti radni i socijalni status radnika ni nakon izlaska iz HT-a. No, kažu, loša kadrovska politika stranog partnera dovela je tvrtku u situaciju u kojoj ponajprije ispaštaju radnici.