FILTER
Prikaži samo sadržaje koji zadovoljavaju:
objavljeni u periodu:
na jeziku:
hrvatski engleski
sadrže pojam:

Mesić: korporacijsko upravljanje mora biti društveno odgovorno

Autor: ;dduk;
ZAGREB, 9. lipnja 2005. (Hina) - Upravljanje hrvatskim poduzećima morase temeljiti na zahtjevima što veće profitabilnosti, ali i društveneodgovornosti korporacija, rekao je danas predsjednik Republike StjepanMesić koji je bio nazočan na radnom ručku nakon skupštine Hrvatskogudruženje menadžera (HUM) CROMA.
ZAGREB, 9. lipnja 2005. (Hina) - Upravljanje hrvatskim poduzećima mora se temeljiti na zahtjevima što veće profitabilnosti, ali i društvene odgovornosti korporacija, rekao je danas predsjednik Republike Stjepan Mesić koji je bio nazočan na radnom ručku nakon skupštine Hrvatskog udruženje menadžera (HUM) CROMA.

Ta odgovornost bila je dosad uglavnom zanemarivana, a upravljanje poduzećima bilo je pod utjecajem neuspjele pretvorbe i privatizacije, što je dovelo do krize uspješnog upravljanja poduzećima i gubitkom radnih mjesta, ocijenio je Mesić.

Moderna koncepcija upravljanja, dodao je, uz neospornu brigu o profitu vodi računa i o dobrobiti zaposlenih u poduzeću kao i o dobrobiti zajednice u kojoj poduzeće djeluje. Takva koncepcija razvijena je u socijalno-tržišnim gospodarstvima, a takav sistem privređivanja, kaže predsjednik Mesić, trebalo bi uspostaviti i u Hrvatskoj.

No pritom država se ne smije miješati u rad menadžera odnosno uprava poduzeća, a menadžeri moraju donositi samostalne odluke i ne smiju ovisiti o (političkim) strankama, naglasio je predsjednik komentirajući Deklaraciju o korporacijskom upravljanju i profesionalnom statusu uprava u poduzećima javnog sektora koju je usvojila skupština HUM CROMA-e.

Po predsjednikovu mišljenju, trebalo bi donijeti zakon koji bi propisivao koje pozicije su nakon izbora podložne smjenama, a koje nisu.

Na skupštini HUM - CROMA-e, u raspravi o donošenju spomenute Deklaracije, istaknuto je da su pozicije menadžera u javnim i komunalnim poduzećima gotovo u potpunosti ovisne o političkim utjecajima te da se promjenom političke vlasti u pravilu mijenjaju i vodeći ljudi javnih poduzeća.

Stoga se u Deklaraciji uz ostalo predlaže vremenski pomak mandata uprava javnih poduzeća u odnosu na mandate političkih garnitura, te uvođenje "zlatnog padobrana" u menadžerske ugovore odnosno obvezu zbrinjavanja smijenjenih menadžera u istom poduzeću za najviše 20 posto manju plaću.

Također, CROMA predlaže visoke otpremnine za menadžere koje moraju biti značajan trošak za poslodavca i sredstvo odvraćanja od politički motiviranih smjena menadžera.

Inicijativu CROMA-a podržali su čelni ljudi Hrvatske udruge poslodavaca i Hrvatske gospodarske komore Đuro Popijač i Nadan Vidošević, koji su prihvatili ideju CROMA-e da se o sadržaju Deklaracije obavijeste sindikati i Vlada na jednoj od sjednica Gospodarsko-socijalnog vijeća.

Na skupštini CROMA-e, za glavnog menadžera udruženja ponovno je izabran Esad Čolaković, a prihvaćeni su izvještaj o radu i financijski izvještaj.

(Hina) xduk yds

An unhandled error has occurred. Reload 🗙