ZAGREB, 28. ožujka (Hina) - Prvi neradni dan što će se koristiti
po novom Zakonu o blagdanima i neradnim danima u Republici
Hrvatskoj jest Uskrsni ponedjeljak - 1. travnja.
Ovim Zakonom kao blagdani utvrđeni su i 1. siječnja - Nova
godina, 1. svibnja - Praznik rada, 30. svibnja - Dan državnosti,
22. lipnja - Dan antifašističke borbe, 15. kolovoza - Velika
Gospa, te 25. i 26. prosinca - Božićni blagdan. Za te dane svi
zaposleni u Republici Hrvatskoj imaju pravo na naknadu plaće.
Ako koji od tih blagdana pada u nedjelju, ne prenosi se na
slijedeći radni dan. Pravo nedolaska na posao uz naknadu,
6. siječnja imaju vjernici koji slave Sveta Tri kralja i vjernici
koji slave Badnjak po starom julijanskom kalendaru, te 7. siječnja
Božićni blagdan po julijanskom kalendaru.
Neradni dan također je i 1. studenoga - Dan spomena na mrtve,
a za gradane muslimanske vjeroispovijesti neradni dan je Ramazanski
bajram, koji ove godine pada 16. travnja, te Kurban-bajram, koji
se slavi 22. lipnja. Dalje, pripadnici židovske zajednice imaju pravo
izostati s posla na pomični blagdan Roš Hašana (Nova godina) 9. rujna
i na Jom Kipur (Dan pomirenja), koji se ove godine slavi 18. rujna.
Izostanak s rada na te neradne dane prati i odredaba o pravu
naknade plaće. Ako zbog prirode posla ili izuzetne potrebe, zaposleni
rade u dane blagdana ili neradnih dana, imaju pravo na naknadu plaće
uz povećani dio.
(Hina)
(Hina)