Zastupanje interesa dioničara više nije glavna svrha korporativne Amerike, objavila je organizacija ta organizacija a prenosi BBC. Kompanije bi paralelno trebale voditi računa i o odgovornosti prema društvu, smatraju.
Izvješće objavljeno pod naslovom "Bussines Roundtable redefinira svrhu korporacija i zalaže se za 'ekonomiju koja služi svim Amerikancima'" potpisali su čelnici više od 180 američkih tvrtki, uključujući lidere Amazona, American Airlinesa i najveće američke banke JPMorgan Chasea.
U tom je izvješću prvi puta u gotovo 50-godina postojanja organizacija istaknula da stvaranje vrijednosti za dioničare nije glavni prioritet, primjećuje BBC.
Princip prioritetne važnosti dioničara zagovarao je američki ekonomist i dobitnik Nobelove nagrade za ekonomiju Milton Friedman i do sada je bio kamet-temeljac poslovne politike.
Izvješće Business Roundtablea vremenski se poklopilo s učestalim istupima čelnika kompanija o pitanjima izvan korporativne sfere zbog pritiska aktivista koji pojačavaju društveni mediji. Dodatni pritisak stvaraju i zahtjevi zaposlenika.
Izvješće navodi pet prioriteta za kompanije, uključujući obvezu ulaganja u radnike kroz isplatu pravednih plaća i "važnih prava', potporu društvu u kojem posluju i etičan odnos s dobavljačima, prenosi BBC.
"Američki san je živ, ali pokazuje znakove bolesti", konstatira Jamie Dimon, predsjednik i izvršni direktor JPMorgan Chasea i predsjednik Bussines Roundtablea. "Veliki poslodavci ulažu u svoje radnike i zajednice jer znaju da je to jedini način da budu dugoročno uspješni. Modernizirani principi odražavaju nepokolebljivu predanost poslovne zajednice ustrajnom zalaganju za ekonomiju koja služi svim Amerikancima", objasnio je.
Izvršni direktor Johnsona&Johnsona Alex Gorsky je dodao: "Novo izvješće bolje odražava kako bi korporacije mogle i trebale poslovati u današnjem svijetu. Potvrđuje ključnu ulogu koju korporacije mogu odigrati u poboljšanju našeg društva ukoliko izvršni direktori uistinu žele voditi računa o potrebama svih dionika".
Među potpisnicima je izvješća čelnica General Motorsa Mary Barra, te čelnici Forda Jim Hackett i Applea Tim Cook.
Neki su kritičari ipak skeptični. Tako Larry Summers, bivši ministar financija u vladi predsjednika Billa Clintona, smatra da ne postoji zakon koji bi kompanije obvezivao na promjenu poslovne politike. "Bojim se da je Roundtableovo retoričko isticanje važnosti svih društvenih aktera dio strategije kojom se želi odgoditi nužna porezna i regulatorna reforma", kazao je Summers za Financial Times.