Okrugli stol u Vukovaru priredio je Sindikat tekstila, obuće, kože i gume Hrvatske, a u njegovu radu su, osim sindikalnih predstavnika, sudjelovali članovi Uprave i Nadzornog odbora "Borova", predstavnici Ministarstva gospodarstva, lokalne samouprave i radnika.
Od Vlade je Sindikat zatražio da se "Borovo", tvrtka u državnom vlasništvu, privatizira po načelu radničkog dioničarstva, da se omogući jasan prikaz dosadašnjih državnih ulaganja u sustav društava "Borova", zatim kolektivno pregovaranje o uvjetima rada, da se jasno definira sustav povezanih društava "Borova" i omogući članstvo predstavnika radnika u Nadzornom odboru.
Predsjednica Sindikata Svjetlana Šokčević Vladi je zamjerila što, kako je rekla, uporno izbjegava razgovor sa Sindikatom o sudbini tvrtke rekavši kako se "Borovo" može održati jedino ako država uskladi trgovinsku i industrijsku politiku, a prerađivačka industrija dobije onoliko poticaja koliko dobiva trgovina.
Najvažnije je strateški odrediti mjesto "Borova" u hrvatskom gospodarstvu, rekla je, zapitavši što će ta tvrtka predstavljati, hoće li biti središte budućeg industrijskog klastera ili mu je namijenjeno neko drugo mjesto u gospodarstvu? Ili da znamo da je tvrtka koju treba osloboditi od osoba i stvari a poslove prebaciti u BiH, Srbiju ili Bagarsku te ju prodati kao unosnu nekretninu, upozorila je predsjednica Sindikata.
Govoreći o pravima radnika, istaknula je kako "Borovo" uopće nije u mogućnosti ispunjavati njihova prava jer je dovedena u takav položaj", ocijenila je.
Direktor "Borova" Mirko Ćavara rekao je kako se već više od pola godine dogovaraju Uprava i Vlada i to, kako je ocijenio, vodi prema rješenju dijela teškoća s kojima se suočavaju ta tvrtka koja danas zapošljava oko 1200 radnika i proizvede oko 400.000 pari obuće na godinu.
"Svjesni smo da danas predstavljamo pet do deset posto nečega što je nekoć bilo 'Borovo', ali nastojimo prevladati teškoće i osnažiti naš brand", kazao je Ćavara, dodavši kako je vrlo teško konkurirati obući iz Kine, u kojoj se, kako je naveo, za 50 eura mjesečne plaće radi gotovo 12 sati na dan bez slobodnih dana i praznika.