FR-BL-GB-diplomati-Organizacije/savezi-Vlada-Zapošljavanje-Štrajkovi FR-LIBERATION 20.1.RAZGOVOR S KINNOCKOM FRANCUSKALIBERATION20. I. 2000.'Svi narodi moraju biti zastupljeni'"Potpredsjednik Europskoga povjerenstva, Britanac Neil
Kinnock, iznio je jučer u Europskom parlamentu plan upravne reforme Povjerenstva. On misli da je ta reforma potrebna, iako se nije dogodila kriza koja je 16. ožujka 1999. dovela do ostavke europskoga izvršnog tijela kojim je predsjedao Jacques Santer. No modernizacija uprave neće dovesti u pitanje zemljopisnu, nacionalnu i kulturnu ravnotežu.- Vaši prijedlozi pokazuju da je Povjerenstvo jako kruta ustanova.= Odbor neovisnih stručnjaka (koji je u rujnu prošle godine načinio strogu analizu rada europske uprave, op. ur.), pokazao je da se Povjerenstvo nije mijenjalo istom brzinom kao ostatak svijeta. Ta se uprava nije znala prilagoditi i nije odražavala promjene koje su se dogodile u Uniji. Treba nadoknaditi to zaostajanje, ali i najaviti promjene do kojih će nužno doći s proširenjem.- I prethodno je Povjerenstvo pokušavalo osuvremeniti položaj dužnosnika, što je 30. travnja 1998. izazvalo najveći štrajk u povijesti Unije. Ne plašite li se nove pobune?
FRANCUSKA
LIBERATION
20. I. 2000.
'Svi narodi moraju biti zastupljeni'
"Potpredsjednik Europskoga povjerenstva, Britanac Neil Kinnock,
iznio je jučer u Europskom parlamentu plan upravne reforme
Povjerenstva. On misli da je ta reforma potrebna, iako se nije
dogodila kriza koja je 16. ožujka 1999. dovela do ostavke
europskoga izvršnog tijela kojim je predsjedao Jacques Santer. No
modernizacija uprave neće dovesti u pitanje zemljopisnu,
nacionalnu i kulturnu ravnotežu.
- Vaši prijedlozi pokazuju da je Povjerenstvo jako kruta ustanova.
= Odbor neovisnih stručnjaka (koji je u rujnu prošle godine načinio
strogu analizu rada europske uprave, op. ur.), pokazao je da se
Povjerenstvo nije mijenjalo istom brzinom kao ostatak svijeta. Ta
se uprava nije znala prilagoditi i nije odražavala promjene koje su
se dogodile u Uniji. Treba nadoknaditi to zaostajanje, ali i
najaviti promjene do kojih će nužno doći s proširenjem.
- I prethodno je Povjerenstvo pokušavalo osuvremeniti položaj
dužnosnika, što je 30. travnja 1998. izazvalo najveći štrajk u
povijesti Unije. Ne plašite li se nove pobune?
= Dužnosnici moraju shvatiti da modernizacija nije napad na službe.
Naprotiv. Da bi rad javnih služba bio neovisan, dobar i uspješan, ne
možemo raditi protiv dužnosnika, već s njima i za njih.
- Često se govorilo da je Povjerenstvo mješavina francuskih i
talijanskih javnih služba, ali iz 50-ih godina...
= To je djelomično istina. No to ne čudi, jer su ljudi koji su
stvorili Povjerenstvo učinili to na temelju vlastite povijesti.
Sada pribivamo internacionalizaciji europske javne službe s
dolaskom novih zemalja i mladih koji imaju drugačiju kulturu i više
se ne prepoznaju u toj ustanovi.
- Treba li i dalje poštovati zemljopisnu ravnotežu između
različitih zemalja Unije?
= Bitno je da se svi narodi osjećaju zastupljeni u Povjerenstvu, što
sam od početka govorio. Dakako, načinimo li u ovom času fotografiju
Povjerenstva, mogla bi se utvrditi stanovita neravnoteža. No
postupna uspostava ravnoteže mora nam biti cilj. O tome sam vodio
računa pri imenovanjima u sklopu Povjerenstva: nijedna zemlja,
bila ona sjeverna ili južna, malena ili velika, nema monopol na
kvalitetu.
- U vašem 'planu rada' niste dotaknuli pitanje plaća koje su iznimno
visoke za niža radna mjesta u Povjerenstvu... Primjerice, vratar
zarađuje koliko i profesor početnik u Francuskoj.
= Tim se pitanjem bavimo u ovom času i o tome ćemo načiniti izvješće.
Usporedbe između onoga što se čini u Povjerenstvu i u različitim
zemljama nisu jako korisne: na žalost, profesori nisu loše plaćeni
samo u Francuskoj. Ne treba zaboraviti da i niža zvanja u
Povjerenstvu moraju biti diskretna, povjerljiva, moraju znati više
jezika itd. Europski dužnosnici, bez obzira na radno mjesto, moraju
živjeti u Belgiji s obitelji. Oni ne rade u svojoj zemlji. Treba
voditi računa o svim tim objektivnim čimbenicima prije nego se
iznese mišljenje. Kako god bilo, sadašnje stanje neće biti gore,
samo će doći do promjene.
- Naprotiv, Povjerenstvo teško dobiva stručnjake visokog ranga,
primjerice s područja računalstva i znanosti...
= Nemojmo se zavaravati: mi smo javna služba. Sigurno je da bi mnogi
ljudi koji ovdje rade mogli više zarađivati kao privatnici. Javna
služba ne može se pretvoriti u multinacionalnu tvrtku. Samo, treba
paziti da plaće ne budu u prevelikom raskoraku sa stanjem na
tržištu", kaže se u napisu Jeana Quatremera.