ZAGREB, 3. rujna (Hina) - U direkciji Hrvatskih željeznica (HŽ) danas je potpisan Ugovor o poslovnoj suradnji između Hrvatskih željeznica, Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i HŽ-Fonda za podršku ljudskim potencijalima radi provedbe
Socijalnoga programa Hrvatskih željeznica.
ZAGREB, 3. rujna (Hina) - U direkciji Hrvatskih željeznica (HŽ)
danas je potpisan Ugovor o poslovnoj suradnji između Hrvatskih
željeznica, Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i HŽ-Fonda za
podršku ljudskim potencijalima radi provedbe Socijalnoga programa
Hrvatskih željeznica. #L#
U ime HŽ-a Ugovor su potpisali prokuristica Katarina Rakas i
predsjednik Uprave HŽ-a Marijan Drempetić, u ime Zavoda za
zapošljavanje ravnateljica Sanja Crnković Pozaić te, u ime HŽ-
Fonda za podršku ljudskim potencijalima Boris Hudina, izvijestio
je Ured za odnose s javnošću HŽ-a.
Ugovor o poslovnoj suradnji predsjednik Uprave HŽ-a Drempetić
ocijenio je bitnim mehanizmom u restrukturiranju HŽ-a.
Ravnateljica Zavoda za zapošljavanje Sanja Crnković Pozaić
istaknula je kako je riječ o Ugovoru, prvom takve vrste u Hrvatskoj,
kojim dvije velike institucije - Hrvatske željeznice i Hrvatski
zavod za zapošljavanje - zajednički kreću u rješavanje viška
zaposlenih na konkretan i konstruktivan način.
Ugovorom su precizirane obveze svih triju partnera koje se odnose
na provedbu zadataka iz Socijalnoga programa HŽ-a.
Uz ostalo, sve tri strane dogovorile su međusobne obveze
financiranja i organizacije rada centara za poticanje poslovnih
promjena u Zagrebu, Splitu, Rijeci i Vinkovcima, u kojima će raditi
ukupno 18 zaposlenika HŽ-a, HZZ-a i nezaposlene osobe. Rad se za
sada organizira za razdoblje od dvije godine.
Osnovna je zadaća Centra za poticanje poslovnih promjena ponovno
zapošljavanje radnika s HŽ-ove liste viška zaposlenika. Izvori za
financiranje rada centra osigurani su iz državnog proračuna i
sredstava Svjetske banke.
Provedbu cijeloga projekta nadgleda Upravni odbor HŽ-Fonda za
podršku ljudskim potencijalima, koji je sastavljen od tri
predstavnika Uprave HŽ-a, tri sindikalna predstavnika i jednog
predstavnika Ministarstva pomorstva, prometa i veza RH.
Osnovni je cilj rada Centra za poticanje poslovnih promjena u
Zagrebu, Rijeci, Splitu i Vinkovcima, pružanje usluga ponovnoga
zapošljavanja, samozapošljavanja i podizanja razine
zapošljivosti radnika s HŽ-ove liste viška zaposlenika. Ti centri
"pokrivat" će pojedine regije, što znači da će usluge centra moći
koristiti zaposlenici s liste viška zaposlenika iz ostalih
dijelova HŽ-a.
Savjetodavci u centrima za sada će raditi na četirima vrstama
programa, i to na programu posredovanja i osposobljavanja za rad na
internom tržištu (unutar HŽ-a i njegovih d.o.o.), na programu
posredovanja na vanjskom tržištu, na programu samozapošljavanja te
na posebnom programu zapošljavanja radnika sa smanjenom radnom
sposobnošću.
(Hina) pp sp