ZAGREB, 23. kolovoza (Hina) - U Hrvatskoj, kao i u zemljama Europske unije, među zaposlenima najviše je onih u dobi od 25 do 49 godina - više od dvije trećine.
ZAGREB, 23. kolovoza (Hina) - U Hrvatskoj, kao i u zemljama Europske
unije, među zaposlenima najviše je onih u dobi od 25 do 49 godina -
više od dvije trećine. #L#
Udio te najaktivnije skupine (od 25 do 49 godina) u ukupnom broju
zaposlenih u Hrvatskoj je 68,3 posto, a u EU 67,1 posto, podaci su iz
Ankete o radnoj snazi Državnog zavoda za statistiku.
Usporedbe podataka za Hrvatsku u drugom polugodištu prošle godine i
prosječne EU strukture za 1999. pokazuju da je u Europskoj uniji
nešto veći udio mladih u ukupnoj zaposlenosti (za 2,6 postotnih
poena), dok je za ostale dvije dobne skupine taj odnos podjednak.
Tako udio dobne skupine od 15 do 24 godine u ukupnom broju
zaposlenih u Hrvatskoj iznosi 8,8 posto, dok je taj udjel za EU 11,4
posto.
Zaposleni stari od 50 do 64 godine i u Hrvatskoj i EU zastupljeni su
približno sa oko jednom petinom - u Hrvatskoj je njihov udio u
ukupnom broju zaposlenih 19,5 posto, a u EU tek nešto malo viši -
20,3 posto.
Usporedbe podataka samo za Hrvatsku za drugu polovicu prošle godine
prema 1996. godini pak pokazuju da se smanjio udio najmlađe dobne
skupine (od 15 do 24 godine) - sa 10,6 posto u 1996. na 8,8 posto u
prošloj godini. Istodobno, smanjio se i udio u ukupnom broju
zaposlenih onih od 65 godina i više - sa 4,7 na 3,5 posto.
S druge strane, malo je povećan udio među ukupno zaposlenima osoba
starih od 25 do 49 godina - sa 67,5 posto u 1996. na 68,3 posto u
prošloj godini.
Relativno najveća promjena zabilježena je u zastupljenosti dobne
skupine od 50 do 64 godine. Njihov udio u ukupnom broju zaposlenih u
Hrvatskoj povećan je za 2,4 postotna poena - sa 17,1 posto u 1996. na
19,5 posto u drugoj polovici prošle godine.
(Hina) ds ds