ZAGREB, 27. rujna (Hina) - Početkom listopada i formalno bi trebao početi proces preustroja Ministarstva obrane, najavila je danas ministrica obrane Željka Antunović nakon sjednice Vlade na kojoj je donijeta Uredba o unutarnjem
ustrojstvu Ministarstva obrane.
ZAGREB, 27. rujna (Hina) - Početkom listopada i formalno bi trebao
početi proces preustroja Ministarstva obrane, najavila je danas
ministrica obrane Željka Antunović nakon sjednice Vlade na kojoj je
donijeta Uredba o unutarnjem ustrojstvu Ministarstva obrane. #L#
Antunović je izvijestila da bi do konca idućeg tjedna trebali biti
potpisani pravilnici koje treba donijeti na temelju nove Uredbe, te
ustrojbene knjige Oružanih snaga kojima se precizira potreban broj
ljudi u resoru obrane. Preustroj MORH-a i Oružanih snaga treba biti
proveden do konca ožujka ili travnja iduće godine, kazala je
Antunović.
Prema Uredbi o unutarnjem ustroju broj djelatnika u MORH-u smanjio
bi se sa sadašnjih 4911 na 2005 djelatnika, istaknula je Antunović
na sjednici Vlade. U toj brojci nisu zaposlenici Vojno sigurnosne
agencije. Broj tih djelatnika nije javni podatak, ali ministrica
najavljuje da taj broj neće biti velik.
Rok u kojem bi se smanjio broj djelatnika u Ministarstvu, Antunović
nije precizirala tumačeći kako će to ovisiti i o organizaciji,
odnosno donošenju pravilnika o unutarnjem redu i ostalim tehničkim
zadaćama.
Antunović je najavila da će preustroj biti provođen uz punu javnost
unutar samog obrambenog sustava i izvan njega, po jasnim i javnim
kriterijima jednakim za sve i s mogućnošću prigovora na rješenje.
Tako će i svaka ustrojbena jedinica dobiti vrlo jasne informacije o
preustroju i mogućnostima koje stoje pred svakim zaposlenikom.
Prema novj Uredbi Ministarstvo će imati ukupno 12 ustrojbenih
jedinica, od čega 4 uprave (sada ima 8 uprava).
Ovakva organizacija sustava tražit će od zaposlenika daleko veću
efikasnost, veću stručnu odgovornost, istaknula je Antunović.
Preustroj cijelog sustava obrane znači smanjenje sa sadašnjih oko
40.000 ljudi na oko 27.000, od čega 25.000 u Oružanim snagama, a
2000 u upravnom ustroju odnosno Ministarstvu.
Govoreći o preustroju Oružanih snaga, Antunović je najavila da se
predviđa selektiranje ljudi u tri skupine - one koji potpuno
udovoljavaju standardima profesionalnog razvoja, one koji imaju
mogućnost udovoljiti tim standardima (dakle mogu se doškolovati),
te one koji nemaju mogućnost udovoljiti traženim standardima. Ta će
treća kategorija biti zbrinuta umirovljenjem i programima aktivne
pričuve (što znači uz smanjenu plaću na najduže 5 godina).
Antunović ističe da su za djelatne vojne osobe pripremljeni
programi zbrinjavanja i njihova usmjerenja iz vojne u civilnu
profesiju. Očekuje se pri tom i pomoć međunarodnih financijskih
institucija (Svjetska banka, Međunarodna organizacija za
migracije) za projekt tzv. druge karijere.
Imperativ je ne učiniti nijednog čovjeka suvišnim, nego uložiti
maksimalne napore da se svatko tko je višak zaposli, kazala je
Antunović.
Za one koji će ostati u obrambenom sustavu Antunović je najavila da
se priprema i promjena platnog sustava, što nije rađeno od 1995., a
kako bi se omogućilo i povećanje plaća.
Koliko će koštati sama reforma i preustroj vojske još se točno ne
zna, a ovisit će i o tome koliko će obrambeni sustav dobiti u
proračunu za iduću godinu. O tome će, uz ostalo, ovisiti i visina
poticajnih otpremnina za one koji se odluče na samozapošljavanje.
Otpremnine za redovno umirovljenje su definirane, a kriteriji za
poticajne otpremnine trebali bi biti poznati do konca idućeg
tjedna, kazala je Antunović.
Antunović je napomenula da pozicija Ministarstva obrane u
prijedlogu proračuna za iduću godinu stoga još nije do kraja
zatvorena, jer se žele točno definirati troškovi preustroja, te da
će se o tome još razgovarati. U ovoj godini Ministarstvo obrane neće
probiti proračunska sredstva, a proboj na plaćama pokrit će se
preraspodjelom sredstava unutar samog Ministarstva, kazala je
Antunović.
(Hina) bn/bm az