BRUXELLES, 22. travnja 2004. (Hina/AFP) - Europska komisija konzultirat će zaposlenike i poslodavce oko proširenja djelovanja europskih radničkih vijeća (EWC) i na područja poput zdravstva i sigurnosti, politike kreiranja jednakih
mogućnosti, obučavanja te mobilnosti radnika.
BRUXELLES, 22. travnja 2004. (Hina/AFP) - Europska komisija konzultirat
će zaposlenike i poslodavce oko proširenja djelovanja europskih
radničkih vijeća (EWC) i na područja poput zdravstva i sigurnosti,
politike kreiranja jednakih mogućnosti, obučavanja te mobilnosti
radnika.#L#
Europska radnička vijeća, utemeljena EU smjernicom prije gotovo 10
godina, trebaju odgovoriti na "promjene gospodarskog i socijalnog
okruženja", tvrdi Komisija. Nova poslovna klima uključuje proširenje
EU, opsežna restrukturiranja kompanija i uvođenje nove legislative o
radničkoj participaciji u odlučivanju.
Trenutno nekih 650 kompanija ili grupacija sada ima EWC sporazume,
kojima je obuhvaćeno otprilike 11 milijuna radnika, pri čemu je
izravno uključeno u njihov rad 10.000 predstavnika radnika.
Komisija ističe činjenicu da se prosječan broj novih radničkih vijeća
smanjuje. Trenutno radnička vijeća ima manje od 40 posto od otprilike
1.800 kompanija koje su obuhvaćene tom smjernicom.
EWC su posebno uspješna u osiguravanju pristupa informacijama i
konzultacijama zaposlenika u procesu odlučivanja, te u prikupljanju
povratnih informacija vezanih za razvoj kompanije, posebno u uvjetima
uvođenja promjena.
No, od posljednjeg izvješća o rezultatima provedbe te Smjernice u
2000. utvrđene su 'određene slabosti' u načinu kako ta vijeća
funkcioniraju. Od socijalnih partnera će biti zatraženo mišljenje kako
osigurati da radnička vijeća dosegnu svoj puni potencijal, i što bi
trebala EU poduzeti u vezi promjene njihove uloge.
(Hina)xsbo yvmo