ZAGREB, 1. ožujka 2004. (Hina) - Predsjednik hrvatske Vlade Ivo Sanader najavio je danas da 55 preporuka Nacionalnog vijeća za konkurentnost (NVK) za jačanje hrvatske konkurentnosti neće ostati samo na papiru, jer će biti osnovan
operativni tim, radna skupina koja će pripremiti akcijski plan implementacije tih mjera.
ZAGREB, 1. ožujka 2004. (Hina) - Predsjednik hrvatske Vlade Ivo Sanader
najavio je danas da 55 preporuka Nacionalnog vijeća za konkurentnost
(NVK) za jačanje hrvatske konkurentnosti neće ostati samo na papiru,
jer će biti osnovan operativni tim, radna skupina koja će pripremiti
akcijski plan implementacije tih mjera. #L#
Uskoro ćemo formirati operativno tijelo koje će Vladi predložiti
primjenu 55 mjera, predložiti koje to zakone, u kojem roku i kako
mijenjati, kazao je Sanader na današnjem javnom predstavljanju
preporuka Vijeća.
Predstavljanju je, uz premijera Sanadera i članove Vlade, bio nazočan
i predsjednik Republike Stipe Mesić, te velik broj gospodarstvenika.
Premijer se osvrnuo i na dileme oko ulaska u EU, na euroskepticizam i
izjave nekih političara kako ne treba žuriti u EU, kako Hrvatska neće
biti spremna za taj ulazak 2007.-2008..
"Budimo eurorealisti, alternative putu prema EU nema", kazao je,
poručujući da će Vlada učiniti sve da Hrvatska u proljeće dobije
pozitivan avis EU, te da u lipnju dobije status kandidata.
Vrijeme je, kaže Sanader, da i Europa uzvrati jasne signale prema
Hrvatskoj, te time uz ostalo pokaže da Hrvatska može biti uspješna
priča, model i za druge zemlje u ovom dijelu Europe.
Hrvatska od Europe očekuje signal već ovo proljeće, naglasio je.
Predstavljajući mjere za povećanje konkurentnosti, predsjednik NVK
Željko Čović je kao strateške nacionalne ciljeve Hrvatske u idućih
deset godina istaknuo udvostručenje BDP po stanovnika, stopu rasta od
5 i više posto godišnje, smanjenje stope nezaposlenosti ispod 8 posto
nakon 2010, izvoz roba i usluga koji bi kroz to desetogodišnje
razdoblje premašio 65 posto BDP-a, povećanje kvalitete života, te
povećanje stupnja društvene uključenosti.
"55 preporuka za povećanje konkurentnosti Hrvatske" odnosi se na
sedam prioritetnih područja: obrazovanje za rast i razvoj, pravna
država sukladna EU, troškovna i cjenovna konkurentnost, razvoj
inovativnosti i tehnologije, jačanje malih i srednjih poduzeća,
regionalni razvoj i razvoj klastera, te stvaranje pozitivnog stava i
liderstva.
Jedna od mjera koja je izazvala više pozornosti je potreba osiguranja
bržeg rasta proizvodnosti od rasta troškova rada, odnosno plaća.
Oko toga je u Vijeću postignut konsenzus, kazao je Franjo Luković, što
veseli i premijera Sanadera. Ako bi uspjeli postići nacionalni
konsenzus oko takve politike plaća to bi bilo izuzetno pozitivno,
kazao je, dodajući da će Vlada osnažiti politiku socijalnog
partnerstva.
Sanader je istaknuo i da Vlada već radi na mnogim od iznesenih
preporuka - stvaranju one-stop-shop agencije, smanjenju
administrativnih barijera, racionalizaciji javne uprave, razrađen je i
niz mjera za reinženjering tradicionalnih grana, povezivanje u
klastere te ravnomjerniji razvoj svih hrvatskih krajeva.
Istaknuo je također i važnost znanja u jačanju konkurentnosti, te
izvijestio da je Vlada nedavno osnovala povjerenstvo za pripremu
zakona o obrazovanju odraslih osoba.
Direktor Regionalnog ureda Svjetske banke za Hrvatsku, Bugarsku i
Rumunjsk Annand Seth ističe da Hrvatska, koja želi biti 'jadranski
tigar,' treba strategiju rasta usmjerenu ne na rastu potrošnje već na
rastu privatnog sektora, izvoza roba i usluga.
Za strategiju rasta i konkurentnosti potrebna su znatna sredstva, ali
ona se, smatra Seth, mogu naći preusmjeravanjem državnih subvencija
sa tvrtki gubitaša, te u dobro dizajniraniranom i praćenom programu
privatizacije, kojim se, kaže, može osigurati 5 milijardi kuna.
Od ukupno 55 mjera za povećanje konkurentnosti najviše se njih odnosi
na područja obrazovanja i pravne države.
Na obrazovanje se odnosi ukupno 11 mjera i njima se uz ostalo
predviđa povećanje uključenosti odraslih u programe obrazovanja,
unaprijeđenje visokog obrazovanja i povećanje broja studenata
prirodnih i tehničkih znanosti, povećanje uloge privatnog sektora u
obrazovanju, itd.
Na područje pravne države odnosi se 13 mjera, npr. reorganizacija
pravosudnih tijela i službi, povećanje brzine i učinkovitosti
pravosuđa, osnaženje načela racionalne organizacije javne uprave,
jačanje profesionalizma, etičkih standarda i depolitizacije upravnih
službi, debiroktratizacija i decentralizacija, unapređenje slobodnog
tržišnog natjecanja, itd.
Uz osiguranje bržeg rasta proizvodnosti od rasta troškova rada, mjere
jačanje konkurencije na domaćem tržištu i bolju regulaciju monopola i
kvazi-monopola, te smanjenje poreznog tereta odnose se na područje
troškovne i cjenovne konkurentnosti.
Šest se mjera odnosi na razvoj inovativnosti i tehnologije, a među
njima su i poticanje širenja sustava standarda kvalitete i povećanja
proizvodnosti u poduzećima, unapređenje sustava poticaja za tehnološke
aktivnosti poduzeća, modernizacija statističkog sustava, ekonomije
znanja i uspostava nacionalne nagrade za inovativnost za pojedinca i
poduzeća.
Osmišljavanje konzistentne vladine politike i instrumenata za
poticanje poduzetničkih aktivnosti, uklanjanja administrativnih
zapreka za poduzetnike, razvoj poduzetničke kulture i stimuliranje
izvoznih mentaliteta malih i srednjih poduzeća neke su od ukupno osam
mjera koje se odnose na jačanje malih i srednjih poduzeća.
U području regionalnog razvoja i klastera predlaže se sedam
preporuka, npr. primjena osnovnih načela suvremene regionalne
politike, uspostava zakonskih i institucionalnih okvira za učinkovito
vođenje regionalne politike, poticanje lokalnih razvojnih inicijativa
i instrumenata razvoja, razvoj financijskog poticanja zra regionalni
razvoj, razvoj klastera, itd.
Prezentiranje javnosti objektivne ocjene stanja u gospodarstvu i na
njoj osjećaja hitnosti radikalnih promjena, kreiranje razvojne vizije
i oko nje okupljanje vodećih stručnjaka, ulaganje u edukaciju
političke elite kako bi ovladala vještinama i znanjima modernog
vrhunskog liderstva, neke su pak od ukupno sedam preporuka za
stvaranje pozitivnog stava i liderstva.
(Hina) xdb/xbn yds