POTPISAN KOLEKTIVNI UGOVOR ZA INA-U

ZAGREB, 5. studenoga (Hina) - Predstavnici Uprave i tri sindikata INA-e potpisali su danas kolektivni ugovor kojim je utvrđeno 11 postotno povećanje najnižih plaća, kao i isplata božićnice od 1100 kuna i poklon-bona u vrijednosti 400 kuna. Ugovor vrijedi do kraja godine, a odmah nakon Nove godine počet će pregovori o novom kolektivnom ugovoru.#L# Najniža plaća u INA-i porasla je s 1800 na 2000 kuna, od čega je osnovica s 1300 povećana na 1400 kuna, a naknada za topli obrok s 500 na 600 kuna. Po sindikalnoj računici, time će većini radnika INA-e plaće porasti oko devet posto. Plaće u INA-i kreću se između 1500 i 4700 kuna, s izuzetkom tzv. menadžerskih plaća koje su između 7000 i 14000 kuna. Čak 68 posto zaposlenika, tvrde sindikati, dosad je primalo plaće niže od prosjeka INA-e koji iznosi 3060 kuna. Masa za plaće ostat će ista, jer je Vladinom odlukom o politici plaća u 1998. javnim poduzećima praktično onemogućeno njezino povećanje. Stoga je porast nižih plaća omogućen preraspodjelom mase za plaće, i to smanjenjem fonda za stimulacije. Uprava i sindikati također su se sporazumjeli da će se do kraja godine zaposlenicima isplatiti sav prekovremeni rad i omogućiti korištenje neiskorištenih dana godišnjeg odmora. "Uprava se ove godine našla u velikom raskoraku između želje radnika za povećanjem plaća i ograničenja koja nameću Vladina odluka o plaćama i mogućnosti INA-e", izjavio je nakon potpisivanja ugovora generalni direktor INA-e Davor Štern. Izrazio je nadu da će radnici ipak biti zadovoljni postignutim kompromisom. Predstavnici Granskog sindikata nafte i kemije, Sindikata INA-e i naftnog gospodarstva i Sindikata energetike, kemije i nemetala ocijenili su da se radi o privremenom rješenju, do prestanka važenja Vladine odluke o plaćama. Sindikalci očekuju da Vlada iduće godine neće posegnuti za administrativnim reguliranjem njihovih plaća, već će to prepustiti kolektivnim pregovorima. (Hina) md ds