ZAGREB, 9. veljače (Hina) - Uslijed racionalizacije Hrvatskih telekomunikacija (HT), koja predviđa ukidanje Službe za informacije u 14 manjih središta u Hrvatskoj, uskoro bi 236 djelatnika Službe moglo ostati bez posla, rečeno je na
današnjoj konferenciji za novinare Republičkog sindikata radnika(RSR)HPT-a.
ZAGREB, 9. veljače (Hina) - Uslijed racionalizacije Hrvatskih
telekomunikacija (HT), koja predviđa ukidanje Službe za
informacije u 14 manjih središta u Hrvatskoj, uskoro bi 236
djelatnika Službe moglo ostati bez posla, rečeno je na današnjoj
konferenciji za novinare Republičkog sindikata radnika(RSR)HPT-
a.#L#
"Tražimo razgovor s Upravom o zbrinjavanju tih radnika, kao i
odgovor na pitanje je li se time HT počeo rješavati najavljenih 5000
radnika viška", rekao je predsjednik RSR HPT-a Jadranko Vehar.
Ukidanje Službe za informacije u manjim gradovima, poput
Dubrovnika, Šibenika, Karlovca i sl. planira se u sklopu
centralizacije i globalizacije usluga HT-a, tako da bi informacije
ostale samo pri HT - centrima u Zagrebu, Osijeku, Rijeci i Splitu.
Sindikat, međutim, sumnja da će se time podići kvaliteta usluga,
nego ocjenjuje da se radi o "prvoj pobjedi profita nad kvalitetom"
otkad je HPT razdvojena na Poštu i Telekomunikacije.
Budući je najavljeno da će se krajem ovoga ili početkom idućega
mjeseca u Saboru naći Zakon o privatizaciji HT-a, sindikat traži od
zastupnika da onemoguće prodaju HT-a na vanjskom tržištu. U
trenutno nepovoljnim međunarodnim okolnostima, bila bi to
rasprodaja jednog od najprofitabilnijih dijelova hrvatskoga
gospodarstva, ocijenio je Vehar.
RSR HPT predlaže privatizaciju HT po ključu: 30 posto dionica
Hrvatskoj pošti, 30 posto Mirovinskom fondu, po 10 posto radnicima
i umirovljenicima te braniteljima i ostalim zainteresiranima i 20
posto za prodaju na međunarodnom tržištu, kada se za to stvore
uvjeti. Najveći dioničar HT-a morala bi biti Pošta, kako bi se
ponovno stvorila međuovisnost ta dva sustava, drži Vehar.
Sindikat također traži da se radnicima i umirovljenicima bivšeg
HPT-a omogući povlašteni upis dionica HT-a - uz 20 posto temeljnog
popusta i dva posto dodatnog popusta na svaku godinu radnoga staža,
na rok otplate od 20 godina. Upis dionica pod sličnim kriterijima
trebalo bi omogućiti i radnicima drugih javnih poduzeća, kao i
državnih i javnih službi, smatra RSR HPT.
(Hina) md mć